Guide de référence
En bref — Un diplôme français suffit pour exercer en Nouvelle-Calédonie, et aucun visa n’est requis. Quatre modes d’exercice coexistent : dispensaire, hôpital, libéral, remplacement. La densité médicale atteint 271 médecins pour 100 000 habitants contre 334 en métropole (DASS-NC et INSEE via l’IEOM, 2022), mais 94,1 % des spécialistes exercent dans le Grand Nouméa (2019).
Oui. La Nouvelle-Calédonie est un territoire français : un diplôme de docteur en médecine délivré en France y ouvre l’exercice. Un ressortissant français n’a besoin ni de visa ni de permis de travail pour s’y installer et y travailler.
Seules les formalités varient, selon que vous exercez moins ou plus de six mois par année civile. Sous six mois d’exercice, consécutifs ou non, un médecin installé en métropole n’a pas à s’inscrire au tableau de l’Ordre des médecins de Nouvelle-Calédonie : une déclaration préalable à l’Ordre et quatre formalités suffisent (loi du pays n° 2026-5 du 5 mai 2026 ; le seuil était de trois mois auparavant). Au-delà, ou si vous quittez votre exercice en métropole pour vous installer, il faut un dossier d’inscription complet. Le tableau des deux parcours est plus bas, et le détail pièce par pièce sur la page formalités et inscription à l’Ordre des médecins.
Le chiffre de « 89 médecins pour 100 000 habitants » qui circule à propos de la Nouvelle-Calédonie est faux : c’est la densité de Mayotte. Les valeurs réelles sont dans ce tableau.
| Indicateur | Valeur | Année | Source |
|---|---|---|---|
| Densité médicale, Nouvelle-Calédonie | 271 pour 100 000 hab. (222 en 2012) | 2022 | DASS-NC et INSEE, via l’IEOM |
| Densité médicale, France métropolitaine | 334 pour 100 000 hab. | 2022 | INSEE, via l’IEOM |
| Densité de médecins généralistes, NC / France | 157 contre 178 pour 100 000 hab. | 2022 | DASS-NC et INSEE, via l’IEOM |
| Médecins inscrits à l’Ordre de Nouvelle-Calédonie | 1 019 | 1er mai 2024 | Ordre des médecins de Nouvelle-Calédonie |
| Professionnels de santé en activité | 2 929, en hausse de 19,2 % sur dix ans | 2022 | DASS-NC et INSEE, via l’IEOM |
| Spécialistes exerçant dans le Grand Nouméa | 304, soit 94,1 % du total | 2019 | DASS-NC et INSEE, via l’IEOM |
| Spécialistes installés en province des Îles Loyauté | aucun | 2019 | DASS-NC et INSEE, via l’IEOM |
| Densité par province | Sud 246,0 · Nord 123,5 · Îles Loyauté 87,3 pour 100 000 hab. | 2015 | DASS-NC, Situation sanitaire en Nouvelle-Calédonie |
La Nouvelle-Calédonie n’est pas un désert médical, mais un territoire à deux vitesses. Avec 271 médecins pour 100 000 habitants contre 334, elle atteint environ quatre cinquièmes de la densité métropolitaine. Hors de l’agglomération de Nouméa, la densité chute : 123,5 en province Nord, 87,3 aux Îles Loyauté (DASS-NC, 2015). Et les spécialistes disparaissent.
C’est dans ces zones, en brousse et dans les îles, que les structures de santé recrutent.
Ces quatre modes d’exercice n’ont ni le même quotidien, ni le même statut, ni la même durée d’engagement.
Salariat provincial
La médecine de première ligne en brousse et dans les îles : consultation, urgence, hospitalisation courte, PMI, visites en tribu, astreinte. Logement de fonction et véhicule de service fournis. Le poste le plus polyvalent du territoire.
Salariat hospitalier
Le Médipôle et ses 565 lits et places, le Centre Hospitalier du Nord sur ses deux sites, le CHS pour la psychiatrie, la clinique privée. Un plateau technique complet, un exercice spécialisé, une équipe.
Installation
Un projet d’installation durable, sous un régime local différent du statut métropolitain. Le plus engageant des quatre, et le plus long à monter.
Mission courte
Dès un mois, renouvelable jusqu’au contrat long. Formalités allégées sous six mois, billet pris en charge dès trois mois, logement fourni hors Grand Nouméa. La façon la plus souple de découvrir le territoire.
| Sur ce point | En France métropolitaine | En Nouvelle-Calédonie |
|---|---|---|
| Autorité de santé | ARS, cadre national unique | Compétence partagée : la Nouvelle-Calédonie pour l’hôpital, les provinces pour la médecine de proximité |
| Protection sociale | Assurance maladie | CAFAT et RUAMM, plus une aide médicale provinciale (CAFAT) |
| Permanence des soins | Garde libérale organisée par secteur | Hors du Grand Nouméa et de quelques communes, elle est assurée par les dispensaires |
| Accès au spécialiste | Maillage dense, correspondants de proximité | 94,1 % des spécialistes dans le Grand Nouméa, aucun aux Îles Loyauté (2019) |
| Transfert d’un patient grave | SMUR terrestre, service d’aval à proximité | Évacuation sanitaire vers Nouméa, régulée par le SAMU ; hors territoire, elle relève d’une commission hebdomadaire de la CAFAT |
| Rémunération publique | Grille nationale non indexée | Grilles officielles indexées : × 1,73 dans le Grand Nouméa, × 1,94 dans les autres communes (arrêté n° 2017-415/GNC, délibération n° 48/CP) |
| Épidémiologie | Pathologies chroniques dominantes | Les mêmes, plus rhumatisme articulaire aigu, leptospirose, dengue, ciguatera. Ni paludisme ni rage |
Hors du Grand Nouméa et de quelques communes, la permanence des soins repose sur les dispensaires. Il n’y a pas de garde libérale sur laquelle s’appuyer. C’est la différence la plus concrète avec la métropole, et ce qui rend le poste si formateur.
Un médecin salarié du secteur public est payé sur une grille officielle. Nous publions chacune échelon par échelon, avec sa date d’effet : celle des praticiens hospitaliers à l’hôpital, celle du médecin du cadre de la santé en centre médico-social. Quatre points à retenir :
Calcul détaillé, fiscalité locale, comparaison entre salarié, libéral et remplaçant : tout est sur la page salaire d’un médecin en Nouvelle-Calédonie, complétée par le guide impôts et fiscalité du médecin.
Tout le parcours administratif dépend de cette durée, comptée par année civile. Fixez-la tôt : elle détermine le calendrier de votre départ.
Le parcours allégé suppose d’être établi et d’exercer légalement en métropole ou dans un autre pays de l’Union européenne, et de déclarer sa venue à l’Ordre avant le début d’exercice (loi du pays n° 2026-5 du 5 mai 2026, art. 22). Un médecin qui vient s’installer s’inscrit au tableau, quelle que soit la durée.
| Étape | Exercice de six mois ou moins par an | Exercice de plus de six mois par an, ou installation |
|---|---|---|
| Inscription au tableau de l’Ordre de NC | Non requise | Obligatoire, dossier complet |
| Déclaration préalable à l’Ordre | Oui, avant le début d’exercice | Non, remplacée par l’inscription |
| Enregistrement des diplômes à la DASS-NC | Oui, originaux | Oui, originaux |
| Transfert du dossier ordinal d’origine | Non | Oui, à demander à votre conseil |
| Contrat de travail transmis à l’Ordre | Oui, avant la période d’exercice | Oui |
| Rendez-vous avec un conseiller ordinal | Non | Oui, avant tout début d’activité |
| Assurance responsabilité civile professionnelle | À attester | À attester |
Source : Organe de l’Ordre des médecins de Nouvelle-Calédonie et DASS-NC, parcours publiés en 2026 ; seuil de six mois fixé par la loi du pays n° 2026-5 du 5 mai 2026.
L’arbre de décision complet des formalités détaille chaque pièce et propose un rétroplanning.
Il n’y a pas de format unique : vous pouvez essayer avant de vous engager.
Merci pour le parcours proposé : province Sud, province Nord, puis les Îles. J’ai découvert le pays en travaillant.
Vous êtes généraliste ? Les postes ouverts et les quatre façons d’exercer sont réunis sur la page du médecin généraliste en Nouvelle-Calédonie.
Jeune médecin
Le premier poste comme accélérateur de compétences : polyvalence, urgence en milieu isolé, autonomie de décision. Et la question qui inquiète : risque-t-on de s’isoler professionnellement ?
Cumul emploi-retraite
Des missions courtes, renouvelables d’une année sur l’autre, logistique prise en charge. Votre expérience est ce qui manque aux structures qui recrutent.
Non. Le territoire compte 271 médecins pour 100 000 habitants contre 334 en France métropolitaine (DASS-NC et INSEE via l’IEOM, 2022), soit environ quatre cinquièmes de la densité métropolitaine. Le manque est géographique : 94,1 % des médecins spécialistes exercent dans le Grand Nouméa et aucun n’est installé en province des Îles Loyauté (2019, même source).
Trois familles d’employeurs. La Nouvelle-Calédonie gère les hôpitaux et la planification sanitaire. Les provinces gèrent la médecine de proximité, donc les centres médico-sociaux (dispensaires). Le secteur privé complète l’offre avec une clinique et des cabinets libéraux. En résumé : l’hôpital relève du territoire, le dispensaire de la province.
Non. Le français est la langue officielle et commune, et il suffit pour exercer. Une trentaine de langues kanak sont parlées à côté, surtout hors du Grand Nouméa. Dans les centres médico-sociaux, les soignants originaires du territoire assurent la traduction et la médiation culturelle : c’est une pratique courante et organisée.
Oui, et c’est fréquent. Beaucoup de praticiens découvrent la Nouvelle-Calédonie par une mission courte de remplacement, puis passent à un contrat salarié en dispensaire ou à l’hôpital. Attention : dépasser six mois d’exercice sur une même année civile, ou quitter son exercice en métropole pour s’installer, oblige à suivre le parcours complet d’inscription à l’Ordre des médecins de Nouvelle-Calédonie (loi du pays n° 2026-5 du 5 mai 2026).
Les autres questions sont dans la foire aux questions du site.